Trust Rituals Trust Rituals คือการเปลี่ยนความไว้วางใจให้เป็นวิถีปฏิบัติผ่านกิจกรรมที่ทำอย่างต่อเนื่อง บทบาทของ HR คือการออกแบบธรรมเนียมเหล่านี้ เพื่อให้ความเชื่อใจเป็นส่วนหนึ่งของวัฒนธรรมองค์กร โดยขับ...
Home » Management know-how
Management know-how
ภาวะผู้นำยุค AI กลยุทธ์ยกระดับ Future-ready Workforce สู่ความยั่งยืนขององค์กร
websupport, , Management know-how, ภาวะผู้นำ, 0สัมภาษณ์ คุณปฤณ จำเริญพานิช Founder & CEO AEIOU Solution Co., Ltd. ภาวะผู้นำยุค AI กลยุทธ์ยกระดับ Future-ready Workforce สู่ความยั่งยืนขององค์กร “AI กำลังเปลี่ยนแปลงการทำงานของมนุษย์ จากบทบาทของ “...
Future Skills Index ดัชนีชี้วัดทักษะแห่งอนาคต
websupport, , Line Today, Management know-how, Future Skills Index, 0Future Skills Index คือ ดัชนีชี้วัดว่า “พนักงานและองค์กรพร้อมต่อทักษะแห่งอนาคตแค่ไหน” ซึ่งแผนก HR สามารถจะออกแบบ กระบวนการประเมินนี้ได้เอง เพื่อช่วยให้พนักงานวางแผน Upskill/Reskill ทักษะในอนาคตได้ตรงต...
4 ความท้าทายในงาน HR ช่วงเปลี่ยนผ่านสู่ AI
websupport, , Line Today, Management know-how, AI, HR, ธรรมาภิบาล, 0เมื่อ AI เริ่มเข้ามามีบทบาทในงาน HR มากขึ้น คำถามสำคัญไม่ใช่แค่ว่า ใช้เทคโนโลยีได้แค่ไหน แต่คือ ใช้อย่างไรให้ถูกต้อง เป็นธรรม และไม่ละเลยคุณค่าความเป็นมนุษย์ บทความนี้จะพาไปสำรวจ 4 ความท้าทายสำคัญของง...
Game Changer ของไปรษณีย์ไทย ปลดล็อกศักยภาพคนด้วยพลังแห่งการสร้างแบรนด์
websupport, , Line Today, Management know-how, ไปรษณีย์ไทย, 0สัมภาษณ์ ดร.ดนันท์ สุภัทรพันธุ์ กรรมการผู้จัดการใหญ่ บริษัท ไปรษณีย์ไทย จำกัด Game Changer ของไปรษณีย์ไทย บทพิสูจน์การสร้างคุณค่า ให้ตัวเองด้วยความภาคภูมิใจ “การสื่อสารด้านแบรนด์ของไปรษณีย์ไทย เกิดจาก...
Cross-Gen ให้เวิร์คด้วย Feedback & Coaching
websupport, , Line Today, Management know-how, Cross-Gen, 0สร้างทีมข้าม Gen วัฒนธรรม Feedback & Coaching เป็นการปลูกฝังให้บุคลากรเปิดใจให้ข้อมูลป้อนกลับและโค้ชกัน เพื่อพัฒนาศักยภาพของทีมให้แข็งแกร่ง • เข้าใจความแตกต่างของพนักงานแต่ละ Generation • ปรับวิธี...
Silver Generation ศักยภาพไม่มีวันเกษียณ บทพิสูจน์การสร้างคุณค่าให้ตัวเองด้วยความภาคภูมิใจ
websupport, , Line Today, Management know-how, Silver Generation, 0สัมภาษณ์ คุณวริศรา กลีบบัว ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร YoungHappy Plus “YoungHappy Plus”ช่วยปลุกพลัง “วัยเก๋า” ให้กลับมาเป็นกำลังสำคัญของสังคมอีกครั้ง แพลตฟอร์มที่เปิดโอกาสให้ผู้สูงอายุเข้าถึงบริการและกิจ...
การบริหารค่าตอบแทน จุดบอดที่ผู้นำมักมองข้าม
websupport, , Line Today, Management know-how, การบริหารค่าตอบแทน, 0หลายองค์กรตั้งใจสร้างกลยุทธ์ธุรกิจอย่างรอบคอบ แต่กลับละเลย การบริหารค่าตอบแทน ซึ่งเป็นแรงขับสำคัญของทีม การมองค่าตอบแทนเป็นเพียงต้นทุน ไม่ใช่การลงทุน ทำให้คนเก่งเริ่มหมดไฟ พนักงานดีๆ ทยอยลาออก และวัฒน...
Resilient Leadership ทักษะผู้นำ ช่วยทีมฝ่าวิกฤต
websupport, , Line Today, Management know-how, Resilient Leadership, 0เมื่อองค์กรต้องเผชิญความไม่แน่นอน การมีผู้นำที่ยืดหยุ่นและฟื้นตัวได้เร็ว หรือ Resilient Leader คือกุญแจสำคัญที่ทำให้ทีมยังเดินต่อได้อย่างมั่นใจ ผู้นำแบบนี้ไม่เพียงควบคุมอารมณ์และตัดสินใจได้ท่ามกลางแรง...
Positive Attitude สร้างทัศนคติเชิงบวก สู่ความสุขและความสำเร็จในการทำงาน
websupport, , Line Today, Management know-how, Positive Attitude, 0สัมภาษณ์ ดีเจพี่อ้อย-นภาพร ไตรวิทย์วารีกุล ผู้จัดรายการวิทยุและวิทยากรผู้สร้างแรงบันดาลใจ “การมองโลกแง่บวก คือ การมองว่าโลกใบนี้ไม่ได้สวยทุกวัน แม้บางวันโลกจะใจร้ายก็ต้องอยู่ให้ได้ สุขให้ได้กับทุกเงื่...
Search
Categories
ข่าวล่าสุด
-
Trust Rituals วัฒนธรรมสร้างความไว้วางใจ 11/02/2026
-
ภาวะผู้นำยุค AI กลยุทธ์ยกระดับ Future-ready Workforce สู่ความยั่งยืนขององค์กร 11/02/2026
-
ประกันสังคมปี 2569 จ่ายเงินสมทบเพิ่ม สิทธิประโยชน์เปลี่ยนอย่างไร 10/02/2026
-
รายจ่ายส่วนตัว ที่ไม่ถือเป็นรายจ่ายต้องห้าม 10/02/2026
-
4 ข้อผิดพลาดบนงบการเงิน ประเด็นสำคัญทางการบัญชี 10/02/2026














